Co to jest emiratyzacja? Wymaganie ZEA do przeniesienia ponad połowy miejsc pracy w sektorze ubezpieczeniowym w Emirati Hands do 2030 r. | Wiadomości światowe

Emiratis zajmuje obecnie 22% miejsc pracy ubezpieczeniowej, w porównaniu z 13% w 2022 r., Ponieważ ZEA jest skierowana do 50–60% lokalizacji do 2030 r.

W kraju, w którym emigranci stanowią prawie 90% populacji, najnowsza emiratyzacja ZEA ma decydujący zwrot. Emiratyzacja, polityka integracji obywateli ZEA do siły roboczej, zwłaszcza sektora prywatnego, jest kamieniem węgielnym krajowego planowania od momentu uruchomienia w 2000 r. Teraz, ze świeżymi kwotami ukierunkowanymi na 60% reprezentacji Emirati w sektorze ubezpieczeń do 2030 r., Rząd sygnalizuje wyraźny zamiar przekształcenia dynamiki siły roboczej z myślą o długoterminowym zrównoważonym rozwoju.

Zrozumienie emiratyzacji: krajowa wizja zatrudnienia integracyjnego

Emiratyzacja, znana również jako Tawteen, odnosi się do strategicznej inicjatywy rządu ZEA mających na celu zwiększenie udziału obywateli ZEA w sile roboczej, szczególnie w sektorze prywatnym. Ta inicjatywa odzwierciedla długoterminową wizję krajową osadzoną w szerszych ramach, takich jak ZEA Centennial 2071, mającą na celu zwiększenie trwałości narodu, konkurencyjności i gospodarki opartej na wiedzy.Pomimo tego, że jest krajem bogatym i zróżnicowanym ekonomicznie, ZEA historycznie polegały w dużej mierze na sile emigrantów. Ponieważ emigrantów stanowi do 90% populacji, rodzime Emirati zostały znacznie niedostatecznie reprezentowane na sile roboczej sektora prywatnego. Aby wypełnić tę lukę, w 2000 r. Emiratyzacja została uruchomiona, ubiegając się o ZEA (z wyjątkiem darmowych stref) i odniosła większy sukces w instytucjach publicznych niż w prywatnym przedsiębiorstwie.Aby zająć się tym nierównowagą, Rada Konkurencyjności Zasobów Ludzkich Emirati, znana jako Nafis, została ustanowiona w celu kierowania emiratyzacji w sektorach prywatnych. Nafis oferuje zachęty dla firm, wsparcie dla Emiratis i monitoruje zgodność. Jednak utrzymują się wyzwania, w tym przypadki „fałszywej emiratyzacji”, w których firmy zatrudniają Emiratis jedynie do spełnienia kwot bez przypisywania rzeczywistych obowiązków, praktyki, którą rząd ściśle ukara.

Nowy cel: 50% -60% Emiratyzacja ubezpieczeń do 2030

W znacznym rozwoju polityki ZEA ogłosiło nowe cele emiratyzacji dla sektora ubezpieczeniowego, mającym na celu od 50% do 60% lokalizacji do 2030 r., W zależności od wielkości firmy. Stanowi to część rządowej strategii emiratyzacji dla lat 2027–2030, która wyznacza zróżnicowane cele ról przywódczych i funkcji krytycznych w firmach ubezpieczeniowych. Ogłoszenie zostało wydane przez Mohameda Al Husaini, minister stanu ds. Finansowych w ZEA, podczas sesji Federalnej Rady Narodowej (FNC) w środę, 11 czerwca 2025 r. Jego oświadczenie pojawiło się w odpowiedzi na pytanie postawione przez członka FNC Adnana Al Hammadi dotyczące roli Banku Centralnego w egzekwowaniu zgodności z emiratisją w sektorze ubezpieczeniowym.

Dotychczasowe liczby: postęp i projekcje

Na dzień 1 czerwca 2025 r. Sektor ubezpieczeń ZEA zatrudnia 2159 emiratis z 9 773 pracowników, co oznacza stopę emiratyzacji wynoszącą 22,09%. Oznacza to stałą poprawę z 13,34% w 2022 r. I 21,64% w 2024 r.„Strategia 2022–2026 ma na celu zwiększenie lokalizacji do 30 procent do 2026 r., Wniosek o około 3 procent”, powiedział w oświadczeniu Mohamed Al Husaini, minister stanu ds. Finansowych. Nadchodzące cele ustanowiły dalsze warunki:

Egzekwowanie, szkolenie i edukacja: wspieranie dążenia

Aby zapewnić osiągnięcie tych celów i ograniczyć nieuczciwe praktyki, bank centralny utworzył dedykowaną jednostkę nadzoru i inspekcji. Jednostka ta ma uprawnienia do nakładania grzywien w wysokości 60 000 AED na firmy, które nie miało braku zatrudnionych w Emirati, obliczonych jako 20 000 AED na punkt naruszenia. Oprócz egzekwowania, znaczny nacisk położono na rozwój kapitału ludzkiego:

Pola szkoleniowe obejmują:

W 2023 r. Podpisano memorandum ustaleń między Ministerstwem Spraw Prezydenckich a Emirates Institute of Finance, aby zaoferować 100 corocznych stypendiów w nauce aktuarialnej. Na razie dziewięć emiratów zostało wybranych do badań w Stanach Zjednoczonych i Australii w ramach tej inicjatywy. Minister ogłosił także przyszłe plany dotyczące dalszego wzmocnienia możliwości edukacyjnych w tej dziedzinie: Współpraca trwają z instytucjami takimi jak: