Jak Pracownicy federalni W USA powrót do pracy w fazach po przekleństwie prezydenta Donalda Trumpa niektórzy z nich zostali odesłani do domu, ponieważ ich biura nie miały podstawowych potrzeb toaletowych, miejsca parkingowego, krzesła, jedzenia, a nawet prywatności.
Prawie 1 milion pracowników, którzy pracowali zdalnie lub w role hybrydowej, musiało dostosować się do przepełnionych przestrzeni biurowych i niedoborów zasobów. Według raportu w „New York Times”, ponieważ cywilna federalna siła robocza oszacowana na 2,3 miliona na początku roku, szeroki mandat powrotu do biura nadal podsyca niezadowolenie w wielu agencjach.
W Federalnej Administracji Lotniczej pracownicy wrócili do biur, w których ołów został wykryty w wodzie, zwiększając problemy zdrowotne.
Bardziej wydajny?
Trump powiedział: „Uważamy, że bardzo znaczna liczba ludzi nie pojawi się do pracy, dlatego nasz rząd stanie się coraz mniejszy i bardziej wydajny”.
Rzeczywistość naziemna wygląda jednak zupełnie odwrotnie.
Chaotyczne i słabo skoordynowane przejście doprowadziło do zamieszania, niskiej morale i nieefektywności. Wywiady z dziesiątkami pracowników – najczęściej przemawiając anonimowo z obawy przed reperkusjami zawodowymi – powszechne światło problemy logistycznew tym ciasne warunki i brak podstawowych materiałów eksploatacyjnych.
„Jedź do placu korporacyjnego i usiądź w przestrzeni przelewowej w budynku 11”, znak w Centers for Disease Control and Prevention w Atlanta Read.
Kiedy pracownicy Food and Drug Administration powrócili do kampusu White Oak 17 marca, spotkali się z przepełnionym parkingiem i długimi liniami bezpieczeństwa rozciągającymi się wokół bloku.
Wewnątrz toalety szybko zabrakło papieru toaletowego i ręczników papierowych, kawiarnia była niedociągnięta, a zapasy biurowe były niedociągnięte – tylko kilka z wielu problemów logistycznych.
Dodając do wyzwań, naukowiec zatrudniony na odległe stanowisko musi teraz dzielić przestrzeń biurową podczas pracy nad wrażliwymi i zastrzeżonymi projektami, podnosząc etyczne i praktyczne obawy dotyczące poufności i wydajności.
Przegląd federalnej siły roboczej przez Elona Muska, w tym masowe wypalania, reha, przywrócenie sądowe i zamrożenia wydatków spowodowało powszechne zakłócenia. Pomimo tego, że jest prowadzony przez Departament wydajność rząduPracownicy argumentują Administracja TrumpaPodejście było niczym skutecznym.
