University of Minnesota – Twin Cities zamyka Centrum Badań Antyracyzmów dla sprawiedliwości zdrowotnejKtóry profesor gwiazdy Rachel Hardeman założył w 2021 r. W następstwie morderstwa George’a Floyda.
Zamknięcie pojawia się po tym, jak Hardeman, oskarżony o plagiat, pozostawiła w zeszłym tygodniu jej stanowisko wydziałowe. Główne zarzuty pochodzą od innych czarnych uczonych. W e -mailu z lutego 2023 r. Opublikowanego przez Minnesota Public RadioHardeman napisał do jednego z jej oskarżycieli, Brigette Davis, mówiąc: „Pieprzyłem”.
„Poruszałem się szybko i bezmyślnie, łącząc propozycję” – napisał Hardeman. (Davis powiedział, że Hardeman odnosi się do propozycji dotacji w celu zbadania związku między przemocą policyjną a negatywnymi wynikami porodu wśród czarnych kobiet, które Hardeman poddał się National Institutes of Health).
„Rzuciłem twoje rzeczy, myśląc, że będę edytować, porozmawiam z Brigette i zobaczę, co ona myśli, oceni jej pragnienie zaangażowania się w te lub przyszłe itp., A potem nie udało mi się to zrobić, wpadając w pęd terminu, a potem w pełni zapomnieć, skąd to wszystko się pochodzi”, Hardeman napisał do Davisa.
Hardeman potwierdził autentyczność tego e -maila do Wewnątrz wyższego wydania. Ale zaprzeczyła plagiatowaniu Davisa, mówiąc, co zostało zbadane przez uniwersytet „uznano za szczery błąd”.
„Ona i ja pracowaliśmy nad bardzo podobnymi rzeczami” – powiedział Hardeman.
Davis upubliczniła swoje zarzuty w zeszłym miesiącu jest LinkedInMówiąc już „wypróbowała wszystkie„ właściwe kanały ”. Napisała, że próbowała rozwiązać problem wewnętrznie z Hardemanem, bezskutecznie, podczas gdy„ Umn poprowadził ukrywanie, a NIH jest zajęty ”.
„Rachel powiedział mi, że„ praca była zbyt ważna ”i że gdybym coś powiedział, że podważałoby badanie empiryczne rasizmu” – napisał Davis.
(Powiedział NIH, który sfinansował dotację Wewnątrz wyższego wydania W e -mailu w piątek, że „nie omawia potencjalnych przypadków niewłaściwego postępowania związanego z poszczególnymi aplikacjami dotacji, nagrodami lub wspieranymi głównymi badaczami lub czy może nastąpić niewłaściwe postępowanie badawcze”).
Davis napisał, że Hardeman plagiatował z prospektu rozprawy, którego Davis poprosił Hardemana, który był jej mentorem, o recenzję. Davis powiedziała, że odkryła kopiowanie po tym, jak Hardeman zatrudnił ją do pracy w centrum tego samego grantu, dla którego Hardeman ją plagiatował.
„ W ziemię ”
W umowie rezygnacyjnej Hardemana z uniwersytetem ogólnie zrezygnowała z prawa do pozwania instytucji, a uniwersytet zgodził się przekazać jej list referencyjny. Uniwersytet zobowiązał się również nie udzielić potencjalnych przyszłych pracodawców ani innych informacji o jej zatrudnieniu bez jej zgody.
Umowa ta, z końca marca, pozwoliła jej wydać „fundusze uniwersyteckie związane z pracą” aż do daty rezygnacji 14 maja na trzech rzeczach bez dalszego zatwierdzenia: podróże robocze, „Coaching Executive/Leadership” oraz „Szkolenie w zakresie zarządzania mediami i kryzysem”. Uniwersytet zgodził się również „wysłać komunikację do wszystkich pracowników School of Public Health, przypominając im o swoich zasadach związanych z granicami wolności słowa, a konkretnie zauważając, że pracownikom uniwersytetów nie mogą angażować się w zniesławiającą lub w inny sposób bezprawną komunikację w kursie i/lub zakresie zatrudnienia na uniwersytecie”.
Hardeman, który został nazwany jednym z Czas100 najbardziej wpływowych ludzi z 2024 rokuPowiedziała w piątek, że nie została zwolniona.
„Zdecydowałem się ponad rok temu, aby rozpocząć planowanie wyjścia z University of Minnesota, z różnych powodów”, powiedziała, mówiąc, że kierownictwo uniwersytetów oparło się jej staraniom o budowę zrównoważonego centrum, w tym poprzez nie wspieranie go finansowo. (Blue Cross i Blue Shield of Minnesota powiedział, że dało 5 milionów dolarów na znalezienie centrum).
„Nie mogłem już wykonywać pracy w miejscu, w którym nie otrzymałem wsparcia, w którym moje pomysły i moje przemyślenia dotyczące radykalnej zmiany i innowacji – nie tylko były szanowane, nie chcieli tego słyszeć” – powiedziała.
„Byłem centrum” – powiedziała, a „nie było żadnej ławki” ludzi za nią, aby posunąć się do przodu.
Ale Jé Judson, zastępca doktora na uniwersytecie, który wcześniej pracował w centrum, napisała w długiej narracji na swoim blogu że inni przeprowadzili badania Centrum i inne prace z zasadniczo nie pomocy Hardemana. Judson opuścił centrum we wrześniu.
„Przez 18 miesięcy utrzymywaliśmy jej przedsiębiorstwo badawcze, kiedy zbierała honorarię i nagrody, rozmawiając o jej bólu i innowacjach” – napisał Judson.
Judson napisał, że Hardeman prowadził centrum „nadużywając, nadużywając, wykorzystując i zaniedbywając wielu wczesnych uczonych kariery po drodze. Większość pracowników zniknęła, fale rezygnacji i bezdusznych rozwiązań umowy sprawiły, że Curhe badawcze bez naukowców lub badań”.
Judson powiedział, że kiedy New York Times artykuł Wyszedł z Centrum Badań Antyracistycznych Ibrama X. Kendi na Uniwersytecie Boston: „To było jak przeczytanie dogłębnego spojrzenia na to, co działo się w naszym własnym ośrodku”. (Kendi opuszcza bu, a jego centrum się zamyka, po tym krytyka publiczna od byłych pracodawców o jego przywództwie i rekordach akademickich oraz jego własne centrum obroty pracowników).
W Minnesota Center „Everything First About występów, na drugim miejscu”, napisał Judson.
Judson twierdził także inne przypadki plagiatu przez Hardemana, choć jej narracja nie podała szczegółów. „W końcu zrozumiałem, dlaczego nie mogłem wdrożyć dotacji, za które byłam, za co sekcje metod nie miały sensu” – napisał Judson. „Każdy akapit został plagiat z innego papieru jakościowego przy użyciu różnych metodologii, które nie byłyby używane jednocześnie i zostały one połączone w jedną sekcję”.
Hardeman zaprzeczył temu Wewnątrz wyższego wydania. W odpowiedzi na post Judsona powiedziała: „Wszędzie, gdzie się udasz, są niezadowoleni pracownicy”. Hardeman powiedział, że w środowisku akademickim istnieje silne poczucie niedoboru, które zostają „uzbrojeni” i są ludzie, którzy nie mogą „pogodzić mojej widoczności z własnym poczuciem niedoboru”.
„Nie tylko wykonałem pracę, byłem pracą i dla niektórych osób podejrzewam, że trudno było to pogodzić” – powiedział Hardeman.
Judson napisała na swoim blogu, że Hardeman „starał się nam uwierzyć, że nasza cisza (w odniesieniu do jej plagiatu) była niezbędna ze względu na kolektyw. Ale ona nie jest dziedziną, a mówienie prawdy o niej nie oznacza zakończenia badań dotyczących kapitału zdrowotnego lub antyrujności”.
Uniwersytet nie przeprowadził wywiadu w tym artykule ani nie odpowiedział na wiele pisemnych pytań, w tym, czy pracownicy centrum straci pracę. W czwartek w e -mailu do pracowników w School of Public Health, w którym mieszkało Centrum, Dean Melinda Pettigrew ogłosił, że centrum zamknie 30 maja i wspomniał o „zorganizowanym przejściu ról i dalszych badaniach”.
„Obecnie oceniamy i ponownie wyobrażamy sobie ważną pracę badań i działań dotyczących kapitału zdrowotnego, ponieważ ściśle współpracujemy z naszymi partnerami finansującymi w celu dostosowania priorytetów i strategicznego kierunku”, napisał Pettigrew. „Szkoła zdrowia publicznego pozostaje silnie zaangażowana w kapitał ds. Zdrowia”.
